Greqia ka nisur zbatimin e marrëveshjes me Egjiptin që parashikon punësimin e rreth 5 mijë punëtorëve sezonalë egjiptianë në sektorin e bujqësisë.
Masa vjen në një kohë kur mungesa e fuqisë punëtore po bëhet gjithnjë e më e theksuar në bujqësi, jo vetëm në Greqi, por në mbarë Evropën Perëndimore, raportoi “Euronews” të martën.
Mbështete KOHËN. Ruaje të vërtetën.
Gazetaria profesionale është interes publik. Mbështetja juaj ndihmon që ajo të mbetet e pavarur dhe e besueshme. Kontribuoni edhe ju. 1 euro e bën dallimin.
Letër lexuesit — pse po kërkojmë mbështetjen tuaj KontribuoSipas autoriteteve greke, procesi tashmë ka nisur dhe rreth 150 kandidatë janë regjistruar në kuadër të programit.
Dokumentacioni i tyre është dërguar në ambasadën greke në Kajro, ku do të zhvillohen verifikimet dhe intervistat e nevojshme.
Marrëveshja synon të mbulojë nevojat e sektorit bujqësor grek, i cili prej vitesh përballet me mungesë të punëtorëve gjatë sezonit të korrjeve.
Kërkesa për fuqi punëtore është e lartë në kultivimin e pjeshkëve, qershive, ullinjve, kivit dhe agrumeve.
Përfaqësuesi i Unionit Helen të Kooperativave Bujqësore, Christos Giannakakis, ka deklaruar se numri fillestar prej 5 mijë punëtorësh mund të rritet nëse paraqiten nevoja shtesë.
Deri më tani, më shumë se 36 punëdhënës kanë shprehur interesim për t’u përfshirë në skemë.
Autoritetet greke e konsiderojnë Egjiptin burim të rëndësishëm të fuqisë punëtore, duke pasur parasysh popullsinë e re prej mbi 110 milionë banorësh dhe interesimin e madh për mundësi punësimi jashtë vendit.
Punëtorët do të mund të lëvizin nga një rajon në tjetrin sipas nevojave sezonale të prodhimit, duke ndjekur ciklin e korrjeve në zona të ndryshme të vendit.
Qëndrimi maksimal për punëtorët sezonalë do të jetë nëntë muaj, megjithatë, pas periudhës së parë të punësimit, ata mund të aplikojnë për leje afatgjata që mund të zgjasin deri në pesë vjet, me kusht që të largohen nga Greqia për tre muaj pas çdo periudhe nëntëmujore pune.
Për sektorin bujqësor grek, aktivizimi i kësaj marrëveshjeje konsiderohet një hap i rëndësishëm për sigurimin e fuqisë punëtore të nevojshme dhe krijimin e një sistemi të qëndrueshëm, transparent dhe ligjor të punësimit.